Pesquisa de satisfação no trabalho

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A IMPORTÂNCIA DA PESQUISA DE SATISFAÇÃO NO TRABALHO

Tanto em pequenas como em grandes organizações, um dos aspectos que mais trazem questionamentos para os gestores é a satisfação dos colaboradores no que diz respeito às condições estabelecidas, às formas de trabalho e à relação entre os integrantes da equipe, além de dezenas de fatores que influenciam direta e indiretamente nesses pontos.

Este fatores de satisfação impactam diretamente na forma pela qual o colaborador irá entregar o seu trabalho: colaboradores satisfeitos entregam mais (e melhor) que colaboradores insatisfeitos, tendo, portanto, uma forte relação com o desempenho. Tudo isso pode ser mensurado e avaliado a partir de uma eficiente pesquisa de satisfação no trabalho, realizada por uma empresa especializada em consultoria organizacional. A partir dessa pesquisa é possível identificar e buscar soluções para caraterísticas e eventuais problemas na organização e assim melhorar os resultados do negócio.

PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS DA PESQUISA DE SATISFAÇÃO NO TRABALHO

Um dos pontos mais importantes para se considerar na pesquisa de satisfação no trabalho diz respeito à forma de aplicação. A consultoria que realiza o diagnóstico depende de respostas autênticas, transparentes e verdadeiras sobre os ambientes de trabalho, para que possa identificar os problemas e desenvolver as melhores técnicas para solucioná-los.

Por isso, a Boog Consultoria desenvolve sob medida o melhor conteúdo para cada cliente e aplica a pesquisa de satisfação no trabalho em um sistema exclusivo, seguro, em ambiente https, onde cada participante registra suas percepções com total confidencialidade e segurança. Isso faz com que todo o processo seja eficiente e que represente a verdade do momento do cliente.

Os temas estudados na pesquisa de satisfação no trabalho podem ser mais amplos e gerais como mais fechados e focados. Assim existem pesquisas de satisfação pontuais em determinados temas, como a satisfação dos colaboradores quanto à política de benefícios do cliente. Temas comum são:

  • qualidade da gestão;
  • organização da empresa;
  • trabalho em equipe;
  • comunicações;
  • horários;
  • entre outros.

Com base nas respostas informadas pelos colaboradores na pesquisa de satisfação no trabalho, é possível que a Boog Consultoria possa gerar um relatório completo que diagnostica as principais áreas e aspectos que devem ser objeto de melhoria no cliente.  

MODELO EM APLICAÇÃO DE PESQUISAS DE SATISFAÇÃO NO TRABALHO

A Boog Consultoria está preparada para aplicar diversos tipos de Pesquisa em sua organização, como pesquisas de clima organizacional, pesquisa de satisfação no trabalho, Pesquisa de qualidade de vida no trabalho e Pesquisa de Clima de segurança no trabalho, entre outros. A empresa conta com excelentes profissionais e com seu exclusivo sistema de Pesquisas WorkClyma, desenvolvido sob medida para a metodologia adotada. A Boog Consultoria ainda possui o diferencial de atender todos os estados do território nacional, sempre primando pela rapidez de atendimento e pela qualidade dos serviços prestados, em uma verdadeira parceria com cada cliente.

Para saber mais sobre Pesquisa de satisfação no trabalho

Ligue para 11 5183-5187 ou clique aqui e entre em contato por email.

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